■ 本報記者 王勇

    6月17日，《2021/2022聯想企業社會價值手冊》發布會在聯想總部舉行。

    發布會由《公益時報》社和聯想集團聯合舉辦，《公益時報》社副社長侯劍，聯想集團副總裁兼中國區總法律顧問高喚棟，聯想集團可持續發展及ESG總監、聯想中國平臺社會價值委員會秘書長王旋等領導，以及北京大學新聞與傳播學院教授、北京大學公共傳播與社會發展研究中心主任師曾志，首都經濟貿易大學工商管理學院副院長、中國ESG研究院研究員黃蘇萍等嘉賓和媒體代表共同出席了本次活動。

    在發布會上，侯劍表示，企業社會責任是《公益時報》重點關注、報道領域之一，連續多年舉辦“企業社會責任高峰論壇”，已收集企業社會責任（或ESG）案例超過2000個，涵蓋房地產、科技、金融、能源、日化、醫療、教育、汽車、旅游、娛樂等多個行業。《2021/2022聯想企業社會價值手冊》是《公益時報》通過對聯想集團在ESG領域的長期觀察形成的杰出案例之一，顯示出聯想在ESG領域的實踐發揮了頗有價值的引領示范作用。

    “ESG代表未來，是可持續發展的重要抓手，唯有在ESG領域有所建樹，企業才能積累中長期發展的勢能，保持不竭發展動力。相信在我們的共同推動下，越來越多的企業會加入到通過落實ESG理念，提升可持續發展能力的行列中。”侯劍表示。

    高喚棟表示，聯想集團始終高度重視ESG的工作，一直以來作為ESG的實踐引領者，聯想集團積極承擔社會責任，創造企業的社會價值，推動可持續發展。聯想集團希望從服務國家、行業、民生、環境四個方面，為整個社會做出貢獻，希望成為一家能夠貢獻更多社會價值的公司，這樣才符合產業報國、科技報國的初心。

    “我們將以更高的使命，用科技創新的手段推進數字化、低碳化的轉型，打造ESG的良好生態，創造更好、更多的社會價值。”高喚棟強調。

    圍繞“科技企業強化ESG管理的關鍵路徑與長期價值創造”主題，北京大學新聞與傳播學院教授、北京大學公共傳播與社會發展研究中心主任師曾志，首都經濟貿易大學工商管理學院副院長、中國ESG研究院研究員黃蘇萍，聯想集團可持續發展及ESG總監、聯想中國平臺社會價值委員會秘書長王旋等進行了圓桌對話。

    師曾志表示，科技的發展和企業社會責任的變遷，背后都是人心的變化。“聯想在養老服務、科技創新、數字化等方面開展了很多工作，我覺得這是特別好的，能夠連接起不同的人群、不同的組織、不同的機構、不同的主體，是一種情感連接。”

    黃蘇萍認為，要成為真正有社會價值的企業，一定要用企業文化去引領。首先，要把ESG融入到企業戰略中，成為企業存在的理由和使命；其次，要落實到日常經營管理全過程中；此外，一定要有保障，包括人、財、物、制度的保障。

    王旋從理念、戰略、管理、執行等多個層面對聯想集團的ESG工作進行了介紹。為了真正將ESG理念落實到工作中，聯想集團建設了由組織體系、產品體系、宣傳體系、內容體系、賦能體系五大體系組成的ESG體系，“得益于我們戰略的高度和自上而下、一以貫之的推行，保證了聯想集團ESG目標的實現。”

    在侯劍、高喚棟、師曾志、黃蘇萍、王旋的共同見證下，《2021/2022聯想企業社會價值手冊》正式發布。手冊由《公益時報》社和聯想集團共同編制，以“以科技創新賦能，讓生活更美好”為主旨，對聯想集團2021/2022年度ESG工作進行了系統梳理和全面展示。

    王旋對手冊進行了解讀。手冊從國家、民生、環境、行業四個方面，對聯想集團落實ESG理念創造社會價值的成就進行了展示。

    一是心懷“國之大者”，積極響應國家戰略。圍繞制造強國、就業優先、鄉村振興等國家戰略，聯想集團發揮科技企業優勢，不斷推出專項行動：發起“中小企業光速成長計劃”等項目，支持、幫扶中小企業數字化轉型；啟動“紫領工程”，新IT時代培養智能制造中堅力量；搭建智慧農業生態體系，引領技術、資金、人才向農業、農村匯集。

    二是情系“民之所望”，持續賦能美好生活。通過科技創新，聯想集團積極回應民生期盼，在學有所教、病有所醫、老有所養、弱有所扶等領域不斷投入，形成了由智慧教育、智慧醫療、智慧養老、無障礙設計等構建的美好生活智能支持體系，“智慧科技為每一個人”的理念被充分踐行。

    三是堅持生態優先，用心呵護地球家園。助力北京冬奧會氣象預測，打造新一代綠色智能算力基礎設施，守護江豚最美微笑，投身“雙碳”戰略下的智慧城市建設……聯想集團借助不斷升級的溫水水冷技術、綠色制造工藝、智慧解決方案等科技優勢，在構建綠色、協調、低碳、共享、更可持續發展世界道路上加速前進。

    四是推動行業發展，大步邁向責任未來。從2009年制定可持續發展策略到2022年提出2030目標，聯想集團用新的理念和不斷提高的目標引領行業高質量發展；將自身經驗和標準溢出至一級、二級合作伙伴以及供應鏈上下游，乃至整個行業，聯想集團充分運用自身轉型經驗，為各行各業的數字化、智能化轉型升級賦能。

    王旋強調，成績更多是鼓勵和鞭策，聯想集團將長期持續地投入ESG領域，共建ESG良好的生態，推動可持續發展。用科技賦能，做好服務于國家、行業、民生和環境的四個服務，創造和貢獻聯想的社會價值，共建一個更智慧、更堅韌、更美好的未來。

    黃蘇萍對手冊進行了點評。她認為，企業主動披露自己在創造社會價值方面的進展是值得在整個企業領域倡導的事情。《2021/2022聯想企業社會價值手冊》的發布將在中國的企業界掀起一股洪流，希望有越來越多的企業，主動披露自身的社會價值所在。

    任何企業存在于社會之中，都是社會的企業。只有不斷創造社會價值的企業，才是符合時代要求的企業。《2021/2022聯想企業社會價值手冊》的發布，以媒體和企業聯動的方式，樹立了企業ESG工作的標桿，為企業創造社會價值提供了榜樣，必將推動更多企業貫徹新發展理念，為國家、社會、人類做出更多貢獻。