1月21日，東風公司扶貧攻堅工作領導小組、社會責任工作委員會2019年第一次會議暨東風公益基金會二屆三次理事會在武漢召開。

    會議指出，2018年，東風扶貧工作通過加強扶貧組織領導力、打造全價值鏈扶貧體系力、推進“賦能”提升造血力等措施取得良好效果，先后獲得“責任十年·國企十佳”“企業扶貧優秀案例獎”“卓越責任企業獎”“中國社會責任精準扶貧獎”等榮譽。2019年，公司將對貧困地區量身定制“扶貧套餐”，推進“賦能工程”，助力深度貧困地區人口增收脫貧。

    2018年，東風社會責任工作凝聚平臺合力，促進全集團履責能力和體系化管理水平提升；聚焦愛心助學、志愿實踐、崇尚創新三大領域，打造東風履責實踐名片項目；聚焦加強傳播與溝通，樹立企業良好社會形象。中國社科院發布的《企業社會責任藍皮書（2018）》顯示，東風公司社會責任發展指數綜合評分為87.1，位列國有企業100強第9位，中國企業300強第14位。2019年，東風社會責任工作主題為“悅于心 潤于行”，將通過“三個融入”“四個維度”“六項舉措”推動社會責任工作再升級。

    公司總經理、黨委副書記李紹燭表示，下一步，扶貧攻堅工作要繼續發揮產業扶貧、專業扶貧的優勢，助力推進精準扶貧工作。東風社會責任工作要貫徹新發展理念，積極發揮優勢，整合資源，傳遞公益力量，展現東風責任央企形象。

    公司工會主席何偉說，要準確把握2019年社會責任工作重點，確保各項工作落實到位；要增強扶貧攻堅工作緊迫感，為打贏脫貧攻堅戰貢獻更大力量；要強化履責體系建設和管理，積極參與社會公益實踐，共塑東風責任央企好形象。（于俊如）